EIE 「指導者」
Ethical Intuitive Extratim
「倫理直観外向型」/[合理型]

EIEイメージ画像 EIEイメージ画像
[ βクアドラ/ 人道芸術クラブ/ 直線主張気質]

基本ブロック機能
受容機能:「情熱と表現の感情倫理」(Fe-p)
生成機能:「未来と挑戦の時間直観」(Ni-c)

EIE「指導者」の特徴
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「ロマンチックで劇的な感情表現を持つ」

EIEは深い感受性を持ち、他人の感情を鋭く察知します。感情面では芸術的で崇高、ロマンチックな傾向があります。外に見せる態度を自在にコントロールし、劇的に振る舞ったり、断定的になったりと柔軟に切り替えます。粗野さを嫌い、丁寧で思いやりのあるコミュニケーションを心がけます。

「未来を予測し、危機に備える直感力」

EIEは人々に差し迫った危険を警告することができます。潜在的に否定的な出来事の流れを察知する感覚に優れ、事前に準備し、代替策やオプションを考えます。神秘的な現象に関心を持ち、孤独の中で人生の意味や過去・未来について考えるのを好みます。問題をグローバルで一般的な視点から捉える傾向があります。

「人を動かし、大局を追う」

仕事では、自分が中心となって他人を動かすことを重視し、具体的な細かい作業は他人に任せる傾向があります。興味を引く分野の情報を蓄積・整理する一方で、過去に学んだ内容に戻ることはほとんどありません。大きな問題に取り組みますが、失敗に直面すると大きな困難を感じます。プロジェクトや事業に没頭するあまり、栄養や休息をおろそかにすることもあります。

「体調管理に弱く、悪習慣を断ち切りにくい」

EIEは自分自身を養うことへの疑念や不確実性に悩みます。身体の状態をうまく管理できず、悪い習慣を断ち切るのが難しいです。褒め言葉を素直に信じることもあまりありません。服装は、強調された貴族的なスタイルか、非常に質素なスタイルのどちらかに偏りがちです。栄養面では、相反する味の食品を混ぜる傾向があります。
EIE「指導者」のコミュニケーション
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「感情表現と周囲への影響」

コミュニケーションにおいて、EIEは前向きな感情や機知に富んだジョーク、逸話が表現される場に引かれます。笑いながら感情を発散することを好み、その感情は激しく劇的な性質を持っています。自制しようと努力しますが、時には周囲の人々にとって予想外に突然前に飛び出し、すべての注目を自分に集めることがあります。

「劇的な語り口と警告的コミュニケーション」

会話の中でしばしば他の人々に起こりうるトラブルや危険について警告します。出来事を劇的に描写し、世界を暗い色で見る傾向があります。彼の話し方は感動的で、時には畏敬の念から震える声で話すこともあります。会話では非常に押し付けがましく、外部の出来事についてコメントしながら人々に話しかけ続けることがあります。自分の意見や見解を表現せずにはいられません。

「雄弁さと皮肉を帯びた表現」

倫理的要素が過度に発達すると、このタイプの人々は自分自身と対話したり、公共の場で演説したりすることがあります。通常、雄弁な能力を持ち、崇高に話す方法を知っています。直感的サブタイプの発言には、しばしば辛辣なユーモアや皮肉、悪意を帯びた皮肉が含まれることがあります。

「物語構築と情報への姿勢」

EIEはユーモアと悲劇を巧みに組み合わせ、緊張感のある魅力的な物語を作り上げます。公式に発表された情報のみを信頼し、非公式なアイデアや理論には懐疑的です。社会的なゴシップ、特に他人の個人生活に関する「ジューシーな」詳細に関心を持ちます。

「空想的思考と説得力あるコミュニケーション」

空想を好み、同じトピックについて長時間話し、発展させることができます。周囲の人々を自分の正しさに説得する方法を知っており、「些細なことを大げさに言う」傾向があります。彼らのプロジェクトはしばしば大規模な性質を持っていますが、最初は小さなことから始まります。
EIE「指導者」の動作の特徴
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「権威重視とリーダーシップ主義」

EIEの行動の最も特徴的な点の1つは、権力の階層における人々の地位に応じた態度です。自分より低い地位の人には冷淡で無関心な態度を取り、より高い地位の人には敬意を示します。EIEは権威を信じ、「リーダーシップ主義」の原則を尊重します。また、その瞬間に取り憑かれているアイデアの独自性を強調します。

「指導的態度と仕事の分担スタイル」

多くのEIEに共通するもう1つの行動特徴は、他人の前で誰かと並んで仕事をすることができないことです。むしろ、他の人々にあらゆる種類の任務や命令を与え、別の場所に送り出すことを好みます。

「独特なマナーと貴族的な振る舞い」

EIEのマナー、特に直観的サブタイプの場合、現在の規範との一致という点で非常に特異で独特なものになることがあります。時には、前世紀の人のように振る舞うこともあり、彼らのマナーには高貴で貴族的な何かがあります。

「優れた人付き合いと迅速な問題解決能力」

EIEは、粗さや粗野さ、突っつきの要素のない、排他的に丁寧で適切かつ正しい人付き合いを志向しています。一見すると最も困難な問題の解決を簡単に引き受け、例えば短期間で複数の外国語を学ぶなどのことをします。

「限界を超える挑戦と人間の潜在能力の証明」

EIEは自分の行動を通じて次のようなメッセージを伝えているようです:「人間の可能性を制限すると思われている障壁は、実は絶対的なものではない。それらは条件次第で乗り越えられるものだ。」つまり、EIEは通常の人々が「不可能」や「限界」と考えるようなことに挑戦し、それを成し遂げることで、人間の潜在能力の大きさを示そうとしています。彼らの行動は、私たちが自分自身に設定している制限の多くが実際には心理的なものであり、適切な方法と意志があれば克服できることを示唆しています。

「神秘主義的傾向と孤独な思索」

時には神秘主義や異常で神秘的な現象、前兆、エキゾチックな宗教への傾倒を示すことがあります。自分を孤立させ、孤独の中で人生の意味、そしてその中での人間の位置と役割について考えることを好みます。
EIE「指導者」の恋愛(男性)
恋愛面

EIE男性は、最初の出会いから人々を魅了する会話で楽しませてくれる人物です。彼の社交性は明るい感情表現と情熱に満ち、言葉は驚くべき描写と優れた形容詞で構成されています。彼は多くの人々を引き寄せますが、必要であれば再度連絡を取ることができる人物です。EIE男性は真面目で厳格な女性を好み、冒険や旅を共にし、彼の心を支えてくれるような女性に魅力を感じます。

結婚面

EIE男性を夫に選ぶと、明るく奔放な家庭生活が待っています。彼は家事に積極的に参加するタイプではありませんが、家庭を支える役割を果たすパートナーにはなります。彼のロマンチックな性格は家庭にも色を添え、彼との生活は退屈することがありません。彼は家庭よりも冒険や自分の関心事を優先する傾向があり、家庭内の問題に対しても自分のペースで対応します。

家庭面

EIE男性は家庭では気取らず、安楽を求めないタイプで、極限の状況を楽しむ傾向があります。彼の人生における冒険心は、家族にも影響を与え、家族と一緒に旅行や冒険に出かけることを好みます。家では、非常に楽観的で陽気な雰囲気を維持し、友人や家族との交流を大切にします。彼は家族との絆を強く感じており、旅行の写真や物語を家族と共有することに喜びを感じます。
EIE「指導者」の恋愛(女性)
恋愛面

EIE女性の女性は、知的で育ちの良い人物であり、感情表現は常に抑制されています。彼女の感情表現は美しく、彼女の周りにいる人々は思わず上機嫌になります。彼女は非常に魅力的で、人々を魅了しますが、もし機嫌が悪ければ、周囲が悲しむことになるでしょう。恋愛において、彼女は自分の思い通りに振る舞うことがあり、周りの男性が彼女の魅力に囚われてしまいます。

結婚面

EIE女性の女性を妻に迎えると、家庭生活は華やかで楽しいものになります。彼女は家庭内での役割を果たすことは少なく、むしろ自分の関心事を優先します。家事や育児に積極的ではありませんが、家庭内に楽しい雰囲気を作り出し、家族を楽しませる才能を持っています。家庭内では、彼女の優れた魅力と社交的な性格が色を添えます。

家庭生活

EIE女性の女性は家庭生活において、少し気取らず安楽を求めることが多いですが、時折、家族に対して独特のユーモアと愛情を注ぎます。彼女は家庭内で常に楽しさを維持し、家族が楽しめるような雰囲気を作り上げます。家事や育児に関しては熱心ではありませんが、家族との時間を大切にし、良い雰囲気を保つことを重視します。
EIE「指導者」の各タイプとの相互関係
関係タイプ友情恋愛上司(自分が)部下(自分が)価値観の一致解説
同一
関係
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EIE「指導者」
解説
双対
関係
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LSI「検査官」
解説
活性化
関係
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SLE「軍団兵」
解説
鏡像
関係
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IEI「詩人」
解説
恩恵者
関係
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SEE「政治家」
解説
監督者
関係
EIEイメージ画像
ILI「批評家」
解説
ビジネス
関係
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LIE「開拓者」
解説
幻影
関係
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ESI「守護者」
解説
超自我
関係
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LSE「管理者」
解説
正反対
関係
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EII「共感者」
解説
疑似同一
関係
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IEE「心理学者」
解説
衝突
関係
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SLI「職人」
解説
受益者
関係
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ILE「探究者」
解説
被監督者
関係
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SEI「調停者」
解説
親族
関係
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ESE「熱狂者」
解説
凖双対
関係
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LII「分析者」
解説
EIE「指導者」の推奨される職業と分野
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「人道的・販売分野での適性」

人道的分野、特にアイデア、哲学、宗教を推進する必要がある分野。販売や保険ビジネスで優れた能力を発揮できる可能性があります。これらの分野では、顧客を感情的に引き込む必要があります。

「芸術分野での活躍」

芸術の分野、特に感情を表現する必要がある分野(演劇、公共スピーキングなど)でよく活躍します。

「感情コントロールと多方面での才能」

EIEは、観客を魅了する必要がある分野(演劇、教育など)で最も効果的に機能します。群衆の感情をコントロールする可能性は、政治にもつながります。文学の才能、音楽性、絵画やダンスへの愛を持っている人は、これらの分野で成功を収めることができます。心理学者としても成功することができます。
EIE「指導者」の有名人
ウィリアム・シェイクスピアのハムレット、オクタヴィアン・アウグスト、ネロ、レオン・トロツキー、ドロレス・イバルリ、ラファエロ・サンティ、ミカエル・チョレレオニス、イワン・パブロフ、セルゲイ・ヴァヴィロフ、ジェローム・K・ジェローム、フセヴォロド・メイエルホリド、ジャン・マーレ、ローレンス・オリバー、イノケンティ・スモクトゥノフスキー、ポール・カドチニコフ、セルゲイ・ボンダルチュク、ウラジミール・ジリノフスキー。

(アーシア・アルジェント(女優、イタリア)、アネット・ベニング(女優、米国)、メラニー・グリフィス(女優、米国)、アイリーン・ジェイコブ(女優、フランス)、ニコール・キッドマン(女優、オーストラリア - 米国)、アナスタシア・キンスキー(女優、ドイツ - 米国)、デビッド・カッパーフィールド(奇術師、米国)、ペネロペ・クルス(女優、スペイン - 米国)、ジョージ・マイケル(歌手、ギリシャ - 米国)、ジュリア・オーモンド(女優、米国)、ミッキー・ローク(俳優、米国)、フリードリヒ・ニーチェ(哲学者、ドイツ、19 世紀)、フリードリヒ・ヘルダーリン(詩人、ドイツ、19 18 世紀)、ヨハン・ヴォルフガング・ゲーテ(詩人、政治家、ドイツ、18 世紀)、エドワード・リモノフ(作家、無政府主義政治家、米国 - フランス - ロシア)、トーマス・マン(作家、ドイツ)、エドガー・アラン・ポー(作家、米国、19 世紀)、エドワード・ラジンスキー(作家、歴史家、ロシア)、マリーナ・ツヴェタエワ(詩人、ロシア)、ジョージ・ブッシュ・ジュニア(政治家、米国)、フランシスコ・フランコ・イ・バハモンド(政治家、スペイン)、ニコライ・チャウシェスク(政治家、ルーマニア)。
EIE「指導者」の特性
EIEイメージ画像EIEイメージ画像

特性・グループ
クアドラ
クラブ
気質
直観性ー感覚性
論理性ー倫理性
質問性ー宣言性
外向性ー内向性
非合理性ー合理性
賢明ー決断力
陽気ー深刻
民主主義ー貴族主義
コミュニケーション
恋愛スタイル
ストレス耐性
モチベーション
没頭するもの
自己実現
プロジェクトグループ
EIE-Q(質問型)
β
人道芸術
直線主張
直観
倫理
質問
外向
合理
決断力
陽気
貴族主義
情熱
犠牲的
弱い
独自性
アイディア
惹きつける
観念プロセス
EIE-D(宣言型)
β2
人道芸術
直線主張
直観
倫理
宣言
外向
合理
決断力
陽気
民主主義
情熱
犠牲的
訓練
独自性
アイディア
サポート
一般的結果
EIE「指導者」の社会機能

ソシオニクス「モデルK」では、32全てのタイプに、32すべてのタイプの性質が宿っていると考えます。それらの性質の強弱や価値を置くかどうかにおいて、
個人のタイプが特定され、その後、後天的に他タイプの性質を、環境によって強化もしくは抑制されることによって、同タイプにおける「アクセント」が生じます。

個人の精神「性格タイプ」が決まる工程は次のとおりです。
1.「気質」フェーズ
個々の精神には同じ気質に属する6つの社会機能をまとめるリングが4つ存在しています。
それぞれ「柔軟操縦(非合理・外向・静的)」「直線主張(合理・外向・動的)」「受容適応(非合理・内向・動的)」「バランス安定(合理・内向・静的)」の4つです。

その4つのリングが、それぞれ「社会的・意識」「個人的・意識」「社会的・無意識」「個人的・無意識」のそれぞれのどの領域に属するかによって、個人の「気質」が確定します。

2.「機能」フェーズ
気質の中の6つの機能には「受容」機能と「生成」機能、さらには合理気質には「受容接続」機能、非合理気質には「生成接続」機能がそれぞれ2つずつ存在します。
この中でどちらに価値を置くか、例えば、「政治家」タイプであれば、受容機能の「勝利と支配」か「創造と革新」のどちらを選ぶか、
(選ぶという表現を使っていますが、先天的には個人のテストステロンやβエンドルフィン、セロトニン受容体などの感度、後天的には家庭やグループ、社会における集団、友人・親しい人間との関わりが大きく影響します)
によって価値ある機能が決まり、もう一方は価値を感じない機能となります。これらのプロセスが生成機能・接続機能でも行われ、個人の「社会的」「意識」の領域の価値ある機能が個人の性格の主導的な立場を形成し、その人の精神の核のタイプとなるのです。
EIE-Q「指導者」のモデルK
(社会機能のモデル)
社会的・意識(社会的ニーズの思考):
「直線主張リング[合理/動的] 」
「基本ブロック」

自我-自分軸
「私らしさ」

自分:
EIE-Q「指導者」
価値機能
[ 強度:4D / 価値:4D ]
基本受容機能
(基本的な価値観)
「情熱と表現」
の感情倫理
Passion
(追求-質を上げる)思考
+Fe-p(HEL)
受容-生成間接続受容機能
(基本的な価値観2)
「主導と責任」
の階層質問
Request
(帰納-なぜ?)思考
∀Qe-p(HQL)
基本生成機能
(基本的な手段)
「未来と挑戦」
の時間直観
Future
(拡大-量を増やす)思考
-Ni-c(HIH)
-基本-役割接続-

自我-超自我接続
「自我の保護」

「親族」マスク:
ESE-D「熱狂者」
「ビジネス」マスク:
LIE-D「開拓者」

基本-役割接続受容機能
(対外的な価値観2)
「協力と受容」
の信条宣言
Acceptance
(演繹-どうすれば?)思考
⇒De-p(HDL)
refresh
基本-役割接続受容機能
(対外的な価値観2)
「協力と受容」
の信条宣言
Acceptance
(演繹-どうすれば?)思考
⇒De-p(HDL)
「役割ブロック」

超自我-社会軸-
「求められている」

「超自我」マスク:
LSE-Q「管理者」
非価値機能
[ 強度:2D / 価値:1D ]
役割生成機能
(対外的な手段)
「家庭と勤勉」
の経験感覚
Family
(拡大-量を増やす)思考
-Si-c(HSH)
受容-生成間接続受容機能
(基本的な価値観2)
「主導と責任」
の階層質問
Request
(帰納-なぜ?)思考
∀Qe-p(HQL)
役割受容機能
(対外的な価値観)
「最適と実現」
の実践論理
Realization
(追求-質を上げる)思考
+Te-p(HLL)


個人的・意識(個人的ニーズの思考):
「バランス安定リング[合理/静的] 」
「暗示ブロック」

超イド-欲求軸
「求めるもの」

「双対」マスク:
LSI-D「検査官」
価値機能
[ 強度:1D / 価値:4D ]
暗示生成機能
(個人的な手段)
「規律と伝統」
の意志感覚
Tradition
(拡大-量を増やす)思考
-Se-c(LSL)
受容-生成間接続受容機能
(個人的な価値観2)
「信仰と遵守」
の同調宣言
Compliance
(帰納-なぜ?)思考
∀Di-p(LDH)
暗示受容機能
(個人的な価値観)
「構造と真実」
の法則論理
Structure
(追求-質を上げる)思考
+Ti-p(LLH)
-暗示-無視接続-

超イド-イド接続
「欲求の保護」

「準双対」マスク:
LII-Q「分析者」
「幻影」マスク:
ESI-Q「守護者」

暗示-無視接続受容機能
(緊急的な価値観2)
「個人と内省」
の個人質問
Instropection
(演繹-どうすれば?)思考
⇒Qi-p(LQH)
refresh
暗示-無視接続受容機能
(緊急的な価値観2)
「個人と内省」
の個人質問
Instropection
(演繹-どうすれば?)思考
⇒Qi-p(LQH)
「無視ブロック」

イド-緊急軸-
「知っている」

「正反対」マスク:
EII-D「共感者」
非価値機能
[ 強度:3D / 価値:1D ]
無視受容機能
(緊急的な価値観)
「道徳と義務」
の関係倫理
Obligation
(追求-質を上げる)思考
+Fi-p(LEH)
受容-生成間接続受容機能
(個人的な価値観2)
「信仰と遵守」
の同調宣言
Compliance
(帰納-なぜ?)思考
∀Di-p(LDH)
無視生成機能
(緊急的な手段)
「良識と平和」
の可能性直観
Peace
(拡大-量を増やす)思考
-Ne-c(LIL)





EIE-D「指導者」のモデルK
(社会機能のモデル)
社会的・意識(社会的ニーズの思考):
「直線主張リング[合理/動的] 」
「基本ブロック」

自我-自分軸
「私らしさ」

自分:
EIE-D「指導者」
価値機能
[ 強度:4D / 価値:4D ]
基本受容機能
(基本的な価値観)
「情熱と表現」
の感情倫理
Passion
(拡大-量を増やす)思考
-Fe-p(HEL)
受容-生成間接続受容機能
(基本的な価値観2)
「協力と受容」
の信条宣言
Acceptance
(演繹-どうすれば?)思考
⇒De-p(HDL)
基本生成機能
(基本的な手段)
「未来と挑戦」
の時間直観
Future
(追求-質を上げる)思考
+Ni-c(HIH)
-基本-役割接続-

自我-超自我接続
「自我の保護」

「親族」マスク:
ESE-Q「熱狂者」
「ビジネス」マスク:
LIE-Q「開拓者」

基本-役割接続受容機能
(対外的な価値観2)
「主導と責任」
の階層質問
Request
(帰納-なぜ?)思考
∀Qe-p(HQL)
refresh
基本-役割接続受容機能
(対外的な価値観2)
「主導と責任」
の階層質問
Request
(帰納-なぜ?)思考
∀Qe-p(HQL)
「役割ブロック」

超自我-社会軸-
「求められている」

「超自我」マスク:
LSE-D「管理者」
非価値機能
[ 強度:2D / 価値:1D ]
役割生成機能
(対外的な手段)
「家庭と勤勉」
の経験感覚
Family
(追求-質を上げる)思考
+Si-c(HSH)
受容-生成間接続受容機能
(基本的な価値観2)
「協力と受容」
の信条宣言
Acceptance
(演繹-どうすれば?)思考
⇒De-p(HDL)
役割受容機能
(対外的な価値観)
「最適と実現」
の実践論理
Realization
(拡大-量を増やす)思考
-Te-p(HLL)


個人的・意識(個人的ニーズの思考):
「バランス安定リング[合理/静的] 」
「暗示ブロック」

超イド-欲求軸
「求めるもの」

「双対」マスク:
LSI-Q「検査官」
価値機能
[ 強度:1D / 価値:4D ]
暗示生成機能
(個人的な手段)
「規律と伝統」
の意志感覚
Tradition
(追求-質を上げる)思考
+Se-c(LSL)
受容-生成間接続受容機能
(個人的な価値観2)
「個人と内省」
の個人質問
Instropection
(演繹-どうすれば?)思考
⇒Qi-p(LQH)
暗示受容機能
(個人的な価値観)
「構造と真実」
の法則論理
Structure
(拡大-量を増やす)思考
-Ti-p(LLH)
-暗示-無視接続-

超イド-イド接続
「欲求の保護」

「準双対」マスク:
LII-D「分析者」
「幻影」マスク:
ESI-D「守護者」

暗示-無視接続受容機能
(緊急的な価値観2)
「信仰と遵守」
の同調宣言
Compliance
(帰納-なぜ?)思考
∀Di-p(LDH)
refresh
暗示-無視接続受容機能
(緊急的な価値観2)
「信仰と遵守」
の同調宣言
Compliance
(帰納-なぜ?)思考
∀Di-p(LDH)
「無視ブロック」

イド-緊急軸-
「知っている」

「正反対」マスク:
EII-Q「共感者」
非価値機能
[ 強度:3D / 価値:1D ]
無視受容機能
(緊急的な価値観)
「道徳と義務」
の関係倫理
Obligation
(拡大-量を増やす)思考
-Fi-p(LEH)
受容-生成間接続受容機能
(個人的な価値観2)
「個人と内省」
の個人質問
Instropection
(演繹-どうすれば?)思考
⇒Qi-p(LQH)
無視生成機能
(緊急的な手段)
「良識と平和」
の可能性直観
Peace
(追求-質を上げる)思考
+Ne-c(LIL)





EIE「指導者」の詳細な説明
「EIEの感情的な表現」

EIEは非常に幅広い感情状態を包含し、管理します。劇的な感情は素早く喜劇的なものに変わったり、絡み合ったりしますが、見知らぬ人や馴染みのない人々の中では落ち着いて威厳を持って振る舞うことができます。

「感情的な共感と表現力」

感情的な共感の才能に恵まれ、他人の感情を自分のものであるかのように経験できます。ジェスチャー、視線、抑揚、その他の感情表現において表現力豊かです。優れた俳優や話し手です。常に自分を再発明し、何らかのスタイルに生まれ変わります。しばしば状況を悪化させ、それに伴う感情的緊張を歓迎します。

「感情的圧力とその影響」

彼の近くにいる人々は、このような感情的な圧力に対処するのが難しいと感じるかもしれません。EIE自身は平和と平静を見出すことができません。否定的な感情で溢れており、それが感情的・精神的な崩壊につながる可能性があります。

「状況の発展に対する敏感さ」

EIEは状況の時間的な発展に対して非常に敏感です。潜在的に否定的な状況が近づいていると感じると、事前に準備し、代替策や脱出方法について考えます。他の人々が直面するかもしれないリスクについて警告します。

「決定と矛盾した内面」

しばしば迷いや疑念、躊躇を経験し、重要な決定を下すのが難しくなります。しかし、一度決定が下されると、もはや躊躇せず、後ろを振り返ることもありません。内面的に、EIEは非常に矛盾しています。

「偽善への敏感さと世界観の変化」

人々の言動の不一致、対立、偽善に敏感です。運命や宿命、その他の神秘的な現象に関連するトピックにしばしば興味を持ちます。時間とともに、彼の世界観は以前信じていたものと正反対のものに変わる可能性があります。

「EIEの仕事に対する態度」

EIEは具体的な利益をもたらすプロジェクトに関わることを好みます。質の高い仕事をし、何かをやり直すのを好みません。

「自己挑戦と焦燥感」

自分に挑戦し、難しい分野を習得することを楽しみます。気質的に焦燥感があり、落ち着きがありません。長時間同じ場所に座っていると、筋肉の痙攣を引き起こすこともあります。睡眠中でさえリラックスするのが難しいです。

「組織力とストレス」

通常、優れた組織力を持っていますが、長期的なビジネス活動によって消耗します。他の人々に多くの小さな仕事を与えますが、すべてを追跡する時間がなく、このことでストレスを感じます。

「仕事環境と効率」

見られながら仕事をするのが苦手です。急な動きや突然の音に苛立ちますが、常に穏やかな背景音があると効率が上がることがよくあります。

「身体的な不安と生活習慣」

EIEはしばしば身体的な病気や苦痛に不安を感じます。悪い習慣を取り除くのが難しいです。性的な事柄では、無関心から倒錯まで極端に走ることがよくあります。自分の外見に多くの注意を払い、特に表面的な美しさは大きな喜びや失望をもたらす可能性があります。

「栄養と食習慣」

栄養面では、気まぐれに選択的で、対立する味の製品を組み合わせることがあります。食事に関してはかなり質素で、定期的に提供されることだけを気にすることがあります。

「他人の態度と評価」

他人の態度を、彼のためにどれだけのことをする意志があるか、そして彼の奇妙な趣味や習慣をどれだけ寛容に受け入れるかによって評価します。

「生活空間と孤立」

狭い空間で気分が良くありません。隠遁生活を選ぶこともあります。

「EIEの生活の秩序と組織の重要性」

EIEは、自分の周りに一定レベルの組織と秩序を必要とし、それがないと身体的な健康にまで影響を及ぼす可能性があります。厳格なシステムの枠組みの中で生活することは、彼にとって非常に良いことです。不確実性、予測不可能性、スケジュールの絶え間ない変更は、彼の健康に悪影響を与えます。

「日常的な流れと感受性」

通常の出来事の流れからのわずかな逸脱にも非常に敏感です。集中力を要する綿密な研究でリラックスします。結論を出す際には、しばしか主観的で、一方的に聞こえる一般化をすることがよくあります。

「合理的な枠組みと自己制限」

体系的な論理を好みます。すべてを合理化し、自分にとって合理的と思われる枠組みやルールで制限しようとしますが、自分自身には例外を設けることがあります。

「粗暴な力への反応」

時には、粗暴な力や残虐性の使用に対して激しく抗議します。しばしば人々に対して丁寧で親切な行動を心がけますが、激情に駆られると何でもしてしまいます。極端な状況(例えば、パニックや混乱)では、自身の力が劇的に増加します。

「感情的な爆発と力の使用」

そのような場合、自信を持って行動します。しかし、感情的・精神的に打ちのめされた場合、不適切な力の使用に対抗する力がなくなります。そのような状況では、避けられないものとして運命に身を委ねます。

「感情の抑制と外部からの助け」

直接的な力の使用だけが、彼をヒステリックな状態から抜け出させることができます。突然の一撃が、感情の行き過ぎから彼を正気に戻します。制御不能な感情を抑え、それらが彼に及ぼす影響を軽減するために、外部からの助けを必要としています。

「EIEの人間関係における不安と確認の必要性」

EIEは他人との関係の耐久性について、しばしば自信がありません。そのため、常に言葉やその他の形での確認を求めます。競争相手に対して非常に嫉妬深く、彼らとの関係の発展を予測する能力があります。他人のマナーや哲学的観点を批判します。自身は忠実で献身的なパートナーか、ドンファンのどちらかです。

「信頼関係と裏切り」

信頼する人々との関係の信頼性が彼/彼女の弱点です。一度彼を裏切った人を許しません。すぐに気分を害し、復讐心を持つことがあります。人々と距離を置くことを好みます。しばしば他人の目に自分の価値を大きく下げますが、極端に走り、自己愛的に自分を膨らませたり、他人に執着したりすることもあります。

「仕事での才能と業績の評価」

仕事では最も予想外の才能と能力を示すことがあります。自分の業績が称賛されることを強く望みます。非従来的で、時にはショッキングな行動に引かれます。人々の力を利用する方法や、グループ内で役割を委譲する方法を知っています。

「優れた教師・指導者としての資質」

しばしば優れた教師や指導者になります。彼の人格は懸命な仕事によって形成されます。全人類の幸福と利益を望み、問題の局所的・部分的な解決だけでは満足しません。二次的と認識する問題については、しばしば妥協のない中道的立場を取ります。最も複雑でエキサイティングな事業を探します。批判されると、自分の理想の敗北と捉えて非常に心配します。生まれつきの劣等感を持っており、それを誇示的な行動で補償します。

EIE「指導者」 -部下として- 「強み」
「感情表現と人への影響力」

感情的で、他人の気分を鋭く感じ取ります。自分の感情を、最も崇高な感情から微妙な皮肉まで、雄弁に表現することができます。自分の感情で人々を鼓舞し、自分に従わせることができます。

「危険察知と時間感覚」

展開する状況に潜む危険を心配し、それらを回避するために必要な措置を講じることができます。先見の明があり抜け目がなく、時間の平面上で出来事を適切に配分する方法を知っています。

「人間理解とリーダーシップ」

人間の無限の可能性と能力を信じています。他人の動機を理解しようとし、グループ内では通常、教育者や指導者の立場を占めます。

「責任感と人道的関心」

時間厳守で、発達した責任感を持っています。通常、幅広い人道的関心を持っています。
EIE「指導者」 -部下として- 「問題領域」
「内面の不安定さと感受性」

内なるバランスを達成するのに大きな困難を抱えています。出来事を過度に劇的に描く傾向があります。自己犠牲的で傷つきやすく、他人の自分に対する態度に細心の注意を払い、侮辱を長く覚えています。

「失敗への敏感さと断定性」

中断されたり急かされたりするのを好みません。失敗や失望に非常に敏感です。判断や結論において非常に断定的で、妥協する傾向がありません。

「貴族性と自己表現」

生まれながらに貴族的で、自己表現の手段として服装や行動の極端さ(派手さや逆に無頓着さ)を認めることがあります。マルチタスクを好みます。未確認の情報を信用しません。自分の外見や日常生活の習慣に関する批判に敏感です。公式文書の不注意さを許容することができます。

-要求したり期待できないこと-

・常に楽観的であること
・素早い決断と撤回
・冷静で感情的でない出来事の見方
・状況を深く分析する能力
・民主的なアプローチと簡潔で明確なコミュニケーション
EIE「指導者」 -上司として-
「内面の葛藤と感情の爆発」

このタイプの代表者は、時折噴出する傾向のある内なる感情の葛藤を通じて生きています。他の人々にとって、これらの激しい感情の爆発は予期せぬものとなることがあります。

「雄弁さと理想への憧れ」

このような人々はしばしば雄弁な才能に恵まれており、他人をアイデアに熱中させる能力があります。彼らはファンタジー、エキゾチックなもの、ロマンチックで崇高な感情に惹かれます。

上司 兼 インスピレーションを与える人

「インスピレーションを与えるリーダーシップ」

メンターは、インスピレーションを与えるリーダーです。選ばれたアイデアの必要性と有用性を心から信じ、それらのアイデアの成功と実践的な実現を喜んだり、思い悩んだりします。これが、インスピレーションを与えるリーダーとしての彼の主な強みです。

「戦略的問題解決と感情的な反応」

このタイプのリーダーは戦略的な問題の解決に長けています。なぜなら、状況のグローバルな視点を考慮することに優れているからです。特に、通常の仕事のリズムや計画を崩す恐れのある出来事を鋭く感じ取ります。そのような場合、自身の力と能力を動員します。これは問題に対処するための具体的な行動ではなく、問題を解決できる人々の仕事の失敗を指摘しながら、状況を正すよう呼びかけることに反映されます。この場合、彼の伝達は非常に感情的で、肯定的な感情的反応を求めます。

「前線と階層的リーダーシップ」

状況に応じて、前線のリーダーと階層的なリーダーの両方の役割を果たすことができます。前者の場合、革新的なアイデアで他の人々を率います。後者の場合、組織全体を目標達成に従わせようとします。秩序を回復し強制するために、強い意志と厳しい方法を用いる傾向があり、部下に直接的な圧力をかけることもありますが、多くの場合、別の部下を使って強制を行うなど、「代理」を通じてこれを行うことを好みます。

「グループの士気向上と信頼」

いずれの場合も、グループの階層的な組織構造を支持します。無意識のうちに自分の利益をグループのニーズに従属させ、これが肯定的な心理的雰囲気を醸成します。これはまた、グループがリーダーのそのような献身を目にすることで、成熟し共通の目標を達成するのに役立ちます。

「積極的な励ましとモチベーション」

部下や一般のスタッフに影響を与えるために様々な方法を使用します。最も適切な方法は、笑顔、コメント、または肯定的な評価で表現される前向きな励ましです。これは部下に快適さと個人のエネルギーの活性化を引き起こします。しかし、必要に応じて厳しい扱いに訴えることもあります。一部の部下に対しては、これが仕事のモチベーションを高めます。人々との相互作用は、権力の階層を考慮した関係に基づいて構築されます。自身も上司を尊重し、部下にも同じことを要求します。

「ビジネスでの信頼と柔軟性」

ビジネス上の接触を確立する際、個人的な要因に焦点を当てます。人々、その気分、感情的な方向性をよく感じ取ります。気に入らないパートナーとは取引を避けます。自身は正しい行動の規則に従いますが、状況に合わないと判断すればいつでもそれらを拒否することができます。

「対立と積極的な自己主張」

会話では、信頼できる、頼りになるパートナーのイメージを作ろうとします。自分自身や組織にとって有用だと考える限り、自分の義務に忠実であり続けます。

「対立の回避とリスクを取る姿勢」

対立状況が発生した場合は妥協しません。一般的に受け入れられている基準に反する場合でも、自分の視点を積極的に擁護します。リスクを取ることができます。支持者を巻き込んで、自分の目標を達成しようと精力的に努力します。

「指導者」 -リーダーとしての特徴-


・戦略的問題の解決に傾倒しています。

・前線のリーダーまたは階層的リーダーとして機能することができます。

・個人的要因に焦点を当ててビジネス契約を確立します。

・ビジネス活動は先見性と潜在的な展望を見ることに焦点を当てています。

・他の人々を鼓舞し、感情的に動機づけることによって主な結果を達成します。

・自分の指示を道徳的観点から見ることはなく、状況に応じて方法を変えます。

・動機と目標:協力的な目標、自身の成功感は組織全体の成功と結びついています。

・法律との関係:自分のインセンティブを阻害しない限り、規則を遵守します。

・戦略:完全な自由、自身の道徳的規範は状況に応じて重みづけされます。
EIE「指導者」 -労働条件-
「メンターの仕事の特徴」

メンター(指導者)は創造的な自由を好み、自身の能力を熱心に示します。独自性への欲求に駆り立てられています。創造的な自己実現を可能にし、インスパイアする傾向を活かせる仕事で最も力を発揮します。この仕事は個人的成長と自己改善の要求も満たすべきです。そのため、メンターをさまざまなセミナー、ワークショップ、会議に頻繁に派遣します。自己を完璧にすることを好み、報告書の作成も上手です。

「秩序と規律」

メンターはあらゆることにおいて秩序と規律を好みますが、自身でそれを実行するのは難しいです。彼とのコミュニケーションでは、時間厳守で、正確で、規律正しくあるよう心がけてください。それは関係を大いに助けます。また、彼の利益を守り、自信を持って意見を活発に擁護できる人々を好みます。

「メンターとの仕事の特徴」

メンターと仕事をするのはかなり混沌としている可能性があります。時には、起こりうるすべての困難を劇的に描写するため、しばらくの間具体的な結果を得られないことがあります。また、自分の戦略と作業スケジュールをあなたに押し付けようとするでしょう。決して譲歩しないでください。仕事を小さな連続的なステップに分け、期限を設定し、それらを守るよう厳しく指導してください。各ステップの完了時に報告を求めてください。これによりメンターを動機づけ、仕事をより組織化することができます。責任を感じさせるからです。
EIE「指導者」
-自己改善のための推奨事項-
「感情と深い思考」

あなたの性格の最も発達した側面は、強烈な感情を経験する能力です。あなたは複雑な精神世界を持ち、対照と矛盾に満ちた人物です。真の深い感情のためなら、かなりのものを犠牲にすることができます。

「詩的な性質と雄弁家としての才能」

あなたには詩的な性質が備わっており、それを比喩的な形で表現することができます。しばしば劇的で、時には悲喜劇的です。多くの人々を言葉で奮い立たせる方法を知っている雄弁家としての才能があるかもしれません。

「先見の明と人道的焦点」

あなたは先見の明がある人、大きな洞察力を持つ人と言えるでしょう。発展する状況の中で熟成しつつある危機をよく感じ取り、事前に回避するための措置を講じることができます。他の人々に迫り来る可能性のある問題について警告しようとします。これはあなたの人格の人道的な焦点の表れです。

「高潔さと過剰な決断力」

あなたはかなり高潔な人物で、侮辱や屈辱を許しません。これを達成するために、あなたはすべての長所と短所を考慮した上で、最も過激な措置を取ることができます。しかし、場合によっては、あなたの原則が柔軟性を欠き、決断力が過剰になることがあります。緊急事態では自制を心がけ、落ち着いた状態で決定を下すよう努めてください。

「社会的適応の難しさ」

あなたの主な問題は、不幸や不快をもたらす状況を避けられないことです。社会に簡単に適応できないことがあり、興味のない人々との不快な接触を避けます。自分の趣味に自信がなく、自分の幸福を適切に追跡する能力が不足していることを示します。

「内的バランスと過度な表現」

自分自身との内的なバランスを見つけることが難しいのがあなたの特徴です。出来事を過度に劇的に描写することは避けてください。蓄積された感情を創造的な自己表現で発散してください:歌唱、楽器演奏、演劇などです。

「印象に対する過度な意識」

何が何でも印象を与えようとしないでください。そうすると、あなたの興味や健康が損なわれます。天候に合わせて服を着、栄養摂取にある程度の秩序を守り、健康的な食品を好んでください。服装のスタイルを状況に合わせるよう心がけてください。

「褒め言葉と公の場での対応」

褒め言葉や外見の評価に過敏にならないでください。すぐに悪事を想定しないでください。公の場で仕事をすることに慣れ、自分の仕事への注目を苦痛に感じないようにしてください。人々をもっと信頼し、彼らがあなたに害を与えようとしていると考えるのを避けてください。

「行動力と自己主張の課題」

もう一つの課題領域は、自分を進取の気性に富んだ活動的な人間として見せたがるが、実際にはそのスキルを行動で示さないことです。自分のイニシアチブの重要性を誇張しないでください。

「行動力の現実的評価」

常に自問してください:自分が行動を起こす可能性はどれくらいか、そしてその行動が肯定的な結果をもたらすかどうかを現実的に考えてください。日常の仕事、家の維持を含めて無視したいという欲求を克服してください。問題をより具体的に言語化してください。他人に対して押し付けがましく、しつこくならないでください。

「形式主義とコミュニケーション」

過度の形式主義の表れのために、人々とのやり取りが難しくなることもあります。傲慢さを避け、人々に対してより民主的で率直になってください。皮肉や嘲笑を使いすぎないでください。あなたの皮肉好きな性向は人々を傷つけ、あなたから遠ざけてしまう可能性があります。
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